| 突发! "停招潮"来袭: 加拿大市府岗位全面冻结 | ||
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www.bcbay.com | 2025-10-23 14:33:19 温哥华港湾 | 0条评论 | 查看/发表评论 |
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温哥华港湾(BCbay.com)原野综合报道:加拿大多伦多财政吃紧! 市政府今天(10月23日)正式宣布——即日起全市范围内实施“非必要岗位招聘冻结”,至少维持到2026年初。这意味着,除紧急与关键服务外,多伦多市政系统几乎全面暂停招聘。 财政告急 明年压力超10亿 根据市府内部备忘录,多伦多在2025财年底预计将出现 .05亿加元赤字;到2026年,财政压力恐怕超过10亿加元!
那么,招聘冻结意味着什么? 1、立即生效,至少维持至2026年2月中旬; 2、暂停所有非关键岗位招聘——包括正在面试、等待offer的候选人; 3、仅消防、急救、警察、危机干预等岗位不受影响; 4、任何例外都必须经过市经理批准。
市府发言人表示,这项政策旨在“谨慎管理人事支出,确保预算平衡”,但并未说明会影响多少岗位或节省多少预算。 工会强烈反对:公共服务或“雪上加霜” 代表3万多名市政员工的工会第79分会怒批:“多伦多人在2023年投票反对过去十年的削减开支,现在招聘冻结意味着又要倒退!” 工会主席呼吁市府应减少管理层比例,而非冻结一线岗位,并警告此举可能导致公共服务进一步恶化。
针对这些反对的声音,市长邹至蕙(Olivia Chow)通过发言人回应说:“市府仍将优先强化一线服务,包括急救员、消防员、警察与危机干预人员。” 她强调,政府会仔细审视每一笔开支,确保市民得到应有的城市服务。 寒冬已到 节支时代来了 事实上,这些冻结招聘的情况并非孤例。 上月《星报》披露,多伦多交通局(TTC)已暂停非工会员工招聘,以应对预计2.32亿加元的2026财年赤字。
从TTC到市政府,这一系列冻结与削减措施,标志着加拿大这座最著名的城市在财政压力下,已进入一个“节支为先的转折期”,也让即将到来的市选预算之战更加紧张。 |
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