温哥华运动服饰公司Lululemon Athletica Inc. 周三表示，作为组织结构调整的一部分，该公司将裁减约150个公司职位。

公司发言人告诉CBC新闻，受影响的员工是其门店支持中心的员工。

该发言人表示：“随着我们继续执行公司战略，我们会定期评估业务运营，以确保我们为未来做好充分准备。经过近期审查，我们决定调整组织结构的某些方面，以更灵活地运营并进一步加大对增长的投入。”

彭博社情报零售分析师Poonam Goyal和Sydney Goodman写道，此次裁员似乎“旨在精简成本和提高效率——可能得益于[人工智能]带来的生产力提升——以应对日益增长的消费者不确定性。”

他们写道：“此举也可能有助于在公司应对消费者更谨慎的支出时，保持利润。”

分析师指出，最新一轮裁员之前，Lululemon曾在2024年关闭了一个美国配送中心，并在2023年停产了其互联健身产品Mirror。

即将涨价

该公司在本月初发布的第一季度财务业绩中表示，由于要应对美国关税，公司计划进行战略性提价，并将部分成本转嫁给消费者。

产品价格上涨预计将是温和的，并且只会影响少数Lululemon产品。然而，首席财务官Meghan Frank在6月5日的一次电话会议上告诉分析师，这反映出该公司为免受川普贸易战及其对消费者支出造成的压力所做的努力。

该零售商下调了全年利润预期，预计关税将产生更显著的影响。

该公司表示，预计全年稀释每股收益现在将在14.58美元至14.78美元之间，低于此前14.95美元至15.15美元的指导区间。

自该公司公布第一季度财报以来，Lululemon的股价已下跌近29%。

首席执行官Calvin McDonald当时表示，尽管Lululemon的定位优于大多数公司，但其业务已经出现门店客流量下降的情况，尤其是在美国。