据印度媒体报道，一名在旁遮普被指控谋杀、涉嫌"煽动恐怖活动"的通缉犯Sandeep Singh Sidhu（又名Sunny Toronto，下文简称“SSS”）现在是加拿大边境局（CBSA）的雇员，最近刚刚晋升为主管，居住在BC省Abbotsford。

印度国家调查局（NIA）表示，43岁的SSS被指控于2020年10月在旁遮普邦塔尔恩塔兰县Bhikhiwind一处民宅外暗杀了2020年Shaurya Chakra奖得主和教师Balwinder Singh Sandhu（下文简称“BSS”）。他还被指控与多个激进组织有联系，在印度希望从加拿大驱逐出境的在逃恐怖分子名单上。

CBSA在接受《ThePrint》采访时承认SSS是其雇员，随后表示未发现该雇员有任何不当行为的证据。

周一（10月22日），CBSA在一封官方电子邮件中表示：“CBSA已注意到相关报道，并严肃对待任何指控。我们可以确认，报道中所提及的个人确实是CBSA的一名员工。请注意，由于隐私法的规定，我们无法提供具体案件或个人的详细信息。”

周四，CBSA针对有关SSS的新闻报道进一步作出的回应：“CBSA可以确认，我们没有任何证据支持这些报道中的指控。”

邮件中还补充道：“所有CBSA员工在入职前均需接受背景调查和审查，并在其职业生涯中定期复查，如遇有质疑其可靠性的指控时，也会进行相应调查。”

CBSA的官方网站招聘页面显示，该机构“有一个非常全面的流程，以确保雇用具有适当技能和经验的合适人才”。

网站上还指出，候选人必须接受“电话诚信面试、信用检查以及执法和安全数据库的核查”。候选人还必须提交以下材料：电子指纹（费用自理），以及一份包含就业历史、资历、推荐信和加拿大境外旅行记录等信息的表格。”

“由于需要进行大量测试，整个流程可能需要长达18个月。”

加拿大网友炸锅

“CBSA在招聘过程中没有进行筛选？还有多少这样的情况？”

“这绝对令人不安。”

“逮捕！驱逐出境！加拿大为什么要窝藏恐怖分子。”

“加拿大的移民制度太混乱了。”

“加拿大的安检简直就是一个笑话。”

对此，你怎么看？