一项最新报告表示﹐加拿大是一个能给予年轻人好工作机会的顶级国家﹐但加国统计局最新的劳工动力民调指﹐加国青少年的就业数字不断下跌。该项由安永会计师楼领导、EY's Strategic Growth Markets Network发出的报告建议﹐国家应支持企业发展﹐冀能为年轻人制造就业机会﹐避免制造「失落的一代」(lost generation)。

　　EY最近作出的环球创业民意调查显示﹐76%企业家计划于今年增加员工﹐较大公司只有31%有此打算高出了很多。

　　该报告以加国于G20国家中为例﹐指加国有成功的企业系统及政策﹐可帮助年轻人创业。

　　麦克莫罗称﹐企业能让年轻人有自行制造工作职位的机会﹐配合自己的兴趣及技能。年轻人不易获得上数个世代的传统工作﹐该报告列出加国一些支持企业的最佳政策﹐但仍要对支持作出适当行动﹐及推广企业为职业选择。

　　推动创业10建议

　　避免制造「失落的一代」的行动包括分析G20国家现有的系统﹐以下是10项降低青少年失业率及推动经济增长的建议﹕

　　(1)创造拨款系统﹐可由政府运作或支持﹐令到训导计划及财政教育成为拨款条件之一。

　　(2)创造关系及提供鼓励﹐与企业资本家发展使用另类资本。

　　(3)以低成本拨款对目标群体赞助创业增长。

　　(4)对小生意及年轻企业公司创立一项新类别的贷款。

　　(5)用税务优惠去鼓励对创业投资。

　　(6)修改签证规例及提供拨款支持﹐鼓励国际顶尖才能者申请。

　　(7)简化税务行政﹐减少对青年企业家的行政负担。

　　(8)于少年时便提供有关创业的正面信息﹐带起鼓励作用。

　　(9)鼓励企业网络将类同才能者联系起来。

　　(10)为地区性企业环境建造根基﹐日后能有所发展。