隨着經濟停滯和就業市場的不確定性，有意尋找工作的加拿大人可以考慮加入軍隊。

加拿大武裝部隊(CAF)計劃在2024-25財年(截至3月31日)招募6.496名常規軍人，提供100多個全職和兼職崗位。

為應對當前和未來的安全威脅，CAF還在更新和簡化其徵兵流程。根據政府數據顯示，加拿大人參軍的興趣在過去一年穩步增長。

自2024年4月1日以來，CAF已經招募了約5.200名新兵，比上一財年增加了40%，並超過了過去五年內的總招募人數。此外，還將招募約800名准新兵，這使得CAF有望在本財年完成90%的徵兵目標。

儘管某些招募活動會專門面向女性、少數族裔和原住民，但CAF表示，歡迎所有人申請。常規部隊的申請人年齡通常在17到56歲之間。選中的申請者將接受在王家軍事學院(RMC)或普通大學的教育和培訓。若有意成為軍官，申請者必須年滿16歲。想了解更多信息的人可以訪問Forces.ca網站，或與加拿大軍隊招募中心(CFRC)取得聯繫。

CAF提供多種入伍方式

常規軍人全職服役，負責保護加拿大和國家主權，隨時準備應對各種威脅、自然災害或人道主義危機。後備役軍人則是兼職，主要為常規軍人提供支持，通常每周進行一個或多個夜間或周末訓練。若有需要，部分後備役軍人也可能自願參加行動。CAF還提供海軍體驗計劃(NEP)、帶薪教育和原住民專屬項目等機會。

想要申請的加拿大公民和永久居民，可以訪問Forces.ca網站並點擊“立即申請”(Apply Now)，或親自前往徵兵中心與工作人員交流，或在社交媒體上關注CAF的職業機會。

CAF職位多多

CAF提供的職位涵蓋醫療、法律、信息技術和工程等多個領域，包括海洋技術員、海軍通訊員、人力資源管理員、航空電子系統技術員、信號操作員、車輛技術員、發電系統技術員、憲兵、醫務官和廚師等職業，幾乎所有行業的人才都有機會在軍隊找到適合自己的工作。

為了進一步優化徵兵流程，CAF計劃從2024年12月31日起實施試用期，申請者在等待安全審查及其他行政手續時，可以開始接受部隊培訓。如果在此期間安全審查或其他要求未能通過，申請者可以選擇退出。這一改變旨在加快徵兵流程。

去年10月，CAF還用計分就業申請表(SEAF)取代了原來的加拿大武裝部隊能力傾向測試(筆試)。SEAF通過教育背景、經驗、領導力和個人成就來評估申請者，進一步加快了徵兵流程，並確保了標準的維持。