加国在8月创造了2.22万份新职位，失业率跌至6.2%的9年最低位，商业区一片繁盛景象。（明报记者摄） 

青年人失业问题仍然严重，更有恶化迹象。（明报记者摄）

　　加国在8月创造了2.22万份新职位，失业率跌至6.2%的9年最低位，而且时薪按年上升1.8%。有经济师指出，良好的就业数据，预示加国经济强势持续，加国央行可能在今年第四季再加息一次，到明年底，基准利率料将上升至2厘。不过，最新的就业报告隐藏两个潜在问题：青年人失业问题仍然严重，更有恶化迹象；全职职位减少，而通常不包含福利的兼职职位增加。

　　今年8月，15岁至24岁的年青人失业率高企于11.5%，高过7月的11.1%，更显着高过整体失业率的6.2%。加拿大皇家银行助理首席经济师弗利(Paul Ferley)表示，这确是值得关注，但他指出，8月数字上升或许与暑假有关，9月开学后，可能会回落。

　　虽然8月兼职职位增加11.04万份，但全职职位减少8.81万份，看起来并非一面倒地向好。弗利表示，这只是1个月的现象，况且每个月的全职与兼职职位分佈都很反覆。

　　无论如何，整体来看，新职位续有增长，加国就业市场趋向健康发展。尤其是工人时薪上升，反映加国通胀正从低位回升，为加国央行周三(6日)宣布加息提供理据。

　　据他估计，央行还可能在第四季再加息一次，但未必在10月。明年料将继续加息，到2018年底时，基准利率将从现时的1厘，上升至2厘。

　　展望青年领袖培训计划主席李树德表示，他们很关注年青人的失业问题，所以积极鼓励年青人自我增值，争取以大学本科以外所学的其他知识和技能，以及社会服务经验打动僱主，给予工作机会。

　　李树德续称，有鑑于不少大学毕业生，毕业等于失业，展望青年领袖培训计划年多前曾推出年青人创业计划，帮助有志创业年青人自谋出路。

　　面对高企的年青人失业率，李树德希望加国政府向企业提供更大资助，让它们招聘没有工作经验的大学生，并期望企业肯花时间与精神给予培训。举例来说，在今年暑假，展望青年领袖培训计划获政府资助，招聘了4名大学生推动会务，与此同时，动员了义工从旁协助指导。

　　陈李罗特许会计师楼合伙人陈统成表示，对于8月兼职职位增加，全职职位减少的现象感到奇怪，因为就他的会计师楼及与客户接触所得，在过去两年内虽然积极找全职员工，但却相当困难。因此，他相信8月的现象不会长久，这可能与暑假有关。